Sie sind neu in Ihrer Führungsrolle? Sie wollen für Ihre Nachwuchsführungskräfte eine solide Basis schaffen für die ersten Schritte? Wir haben ein zweiteiliges Modul aufgebaut, dass sich in der ersten Phase mit dem eigenen Bewusstsein beschäftigt, in der zweiten Phase mit der Führungsumsetzung als Manager.

Bewusstsein schaffen - Teil I

• 360° Feedback
• Analyse der eigenen Persönlichkeit
• Lernstile
• Führungsstile
• Emotionale Intelliganz
• Führungsvarianten
• Was ist Coaching
• Outdoor Aktivität

Dauer: 2 Tage

Führungsumsetzung als Manager - Teil II

• Teamentwicklung
• Konflikte managen
• Delegieren
• Action Plan 6 Monate

Dauer: 2 Tage